Un groupe ou une équipe qui mobilise ses ressources créatives développe une coopération en intelligence collective :
« des dynamiques et une capacité de dialogue et de co-construction susceptibles de favoriser l’émergence de l’inédit et de plus-values qui dépassent l’apport de chacun ».
(Thiébaud & Vacher, 2018)
Il résulte de ces interactions une production de type 1+1 = 3 (qui va au-delà de l’addition des apports individuels).
Une co-créativité se développe.
Elle est caractérisée notamment par le fait que tous les membres du collectif s’investissent
pour ouvrir les portes de l’imagination, rebondir et associer sur ce qui est exprimé par les uns et les autres,
explorer de nouveaux chemins, faire des liens inédits.
Leur attention est tournée vers ce qui émerge au sein du collectif au fil du processus.
Document résumé de 4 pages
- Quelques moyens simples pour favoriser la créativité
- Les 7 principes créatifs de Léonard de Vinci
- Des parallèles entre les éléments clés de la créativité et de la coopération
- Plus-values de la créativité pour la coopération et apports de la coopération à la créativité
Voir et télécharger le document : fichier PDF
Perfectionnement (mars 2025) :
Coopération, accompagnement réflexif et créativité
Informations détaillées et inscription : www.cooperer.org/perfectionnement-mars2025
Autres ressources :
La pensée latérale
Phrases et mots inducteurs pour des associations (3 outils sur internet) :
www.cooperer.org/pensee-laterale
Brainstorming ou remue-méninges :
www.cooperer.org/remue-meninges
Créativité. Méthodes de créativité
www.cooperer.org/creativite